编者按：2012年4月23日-4月27日，为期5天的“缆信文化之旅”试点活动在信阳火热进行并完满结束。此次活动受到总公司各级领导、大区机关及一线员工的高度重视和大力支持，尤其是中原区的兄弟们，他们热情的笑容、辛勤的汗水和悉心的安排，为我们第一期的活动添上了浓墨重彩的一笔。我们有了更直接、更真切的交流和沟通，我们听到了兄弟们内心的声音，我们看到了兄弟们卖力地工作并洒脱地歌唱，我们相信兄弟们也因此感受到了旅程的快乐，也感受到了缆信文化的真实魅力。

我们的看点

一年企业靠运气；
十年企业靠经营；
百年企业靠文化。

三流企业卖体力；
二流企业卖技术；
一流企业卖文化。

在上期《缆信人》上，我们已经刊登了“缆信文化之旅”的宣传海报，不过暂时未公布我们第一站的去向。当收到活动第一站是信阳的消息时，中原区的兄弟们可都紧张起来了，穿戴整洁，带好纸笔，准备接受“总公司领导”的“教育”。
可惜，我们是去“旅行”的。
当接受“金木水火土”的洗礼时，我们的心便沉静了下来；
当目睹忠诚卫士们的挺拔身影时，我们不由得肃然起敬；
当参与“缆信文化”机智问答时，我们对这个家有了更深的认识；
当互相赠予精心准备的家乡特产时，我们彼此的情义又深了一层；
当听到“小段、小刘、小鲜”的故事时，我们更多了一分对职业生涯的领悟；
当分享彼此辛劳的工作历程时，我们抑制不住内心对人生的感悟……
我们的精彩还在继续，我们的文化生生不息，我们的梦想正在路上。

我们的语录
改革的目的
生存、发展、多赢。
宁可要不完美的改革，也不要不改革的风险，改革就是让公司具备承担和抵御风险的能力，破解公司发展中的难题，实现个人与企业的共赢。让我们的每一个环节都发出最大的光和热，同时也得到利益。再说得直白一点，无论是一线员工还是维护区经理，只要能够发现市场、发展市场、赢得市场，那么，他就应该得利、拿大头，这次改革就是要让每一层的员工都得利，这就叫“多赢”。
职业规划&目标管理
“人最宝贵的东西就是生命，生命对人来说只有一次。人的一生应当是这样度过的：当他回首往事时，不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞愧…… ——《钢铁是怎样炼成的》主角保尔·柯察金的内心独白。
职业规划基本步骤：确定志向→自我评估→职业生涯机会的评估→职业选择→职业生涯路线的选择→设定职业目标→制定行动计划与措施→评估

我们的去向
哪里需要我们，我们就去哪里！
如果你想见到我们，欢迎致电人力资源部马霞俊（021-52663636-622）。

我有话想说
首先我要感谢公司对我们大区企业文化工作的支持。在我3年的人事工作中，第一次有这样的机会。由于我们工作上的原因，很难聚到一起。大家可以在这里形成一个很好的互动，有什么问题、疑惑都可以沟通交流。这次活动我们观看了很多先进的影片，带给我更多的是感动，这些感动体现在我们的工作上，而我们的工作是在线路上。线路上不是杆倒了要立杆，就是有挖掘机在施工，这是体现我们价值的地方。
                                                                          ——中原区  人事经理  范鹏飞

有人说，中原是粮仓，同样地，我们也是缆信的粮仓。我们每个人都有目标。记得我第一次参加公司年终大会，当时袁总给蔡建明颁了一个“零阻断维护区”的奖，并合了影。那一刻，我给自己定了一个目标：我只要在维护区经理的位置上在一天，我就要达成“零阻断维护区”。这个目标我一直没有忘记，我也一直在制定方法，怎样去分工，把人员管理好、车辆管理好、线路维护好，怎样分块、分点、分任务、分责任。但是不管通过什么手段，只要达到预期的目标，就是好的管理。通过这次活动，我意识到：如果你想做好一件事，就要有一个明确的思路，我们每天、每周、每月都要有计划。明天要做什么，今天晚上就要计划好。现在我们就要把模糊的目标逐渐明朗起来，然后制定具体的计划。我希望一年之后，参加活动的每个人都不在原来的位置上，每个人都能有所提高。
                                                                           ——中原区  信阳维护区经理  乔胜飞

在缆信干了这么多年，干出感情来了。
                                                                    ——中原区  郑州维护区  三门峡站  郭海红

这次活动让我对自己的工作定位更加清楚。我相信，是金子总会放光芒的。我愿意在缆信继续打拼。同时我看到了范经理（范鹏飞）的另一面，让我很是钦佩。
                                                                    ——中原区  郑州维护区  郑州站  蔡文彬

缆信是我的“初恋”。高中毕业后我就进了缆信。这样的感情一生都忘不掉，这感情不一定要轰轰烈烈，可是却在日常的生活中不停地影响着你。
                                                                            ——总公司  培训中心  王凯

信阳有一个“帮主”，皮肤黝黑，胜似包公，他叫乔胜飞，我突然想起，年终大会上选领袖，我是站在“帮主”的身后。还有一个“副帮主”，热心随和，吃面喜欢加醋，一路上都是他在为我解答线路工作，思绪缜密，考虑周到，他叫李峰。他俩一刚一柔，相得益彰；有一对左右护法，名为牛长滔和余海波，忠心效力。他们身边团结着一帮中原兄弟，能干能唱，各具风采：王祥波一顿能吃8个包子，不过确实力气都花在了线路上；余新阳身材魁梧，一曲《谢谢你的爱》震惊全场，深情投入，殊不知人家可是位高材生；王志超长着一张形象代言人的脸，那是一个字，帅；王伟在被我夸奖是“好小孩”之后，却敢邀我这全场唯一的女孩合唱，胆识过人，在工作上“老范”（范鹏飞）很看好这个小孩；“老范”还看好一个小孩，他叫李金强，他还是第一个自告奋勇表演节目的；“老范”还从洛阳铁路学院招来了一批有为青年——王小毅、蔡文彬、张齐铭、李恒、陈飞，他们有个叫张陆兵的学长作榜样，前途无量；十年老员工王有声、郭海红带着超大份的红富士和红枣来信阳与大家齐分享；张金星，中年，和这帮年轻小伙打成一片；“老范”的豫剧、“老叶”（叶恺锋）的花鼓戏、“阿杜”（杜廷伟）的成名曲，都让我久久不能忘怀……
                                                                         ——总公司  人力资源部  马霞俊