设为首页 加入收藏 电子信箱 联系我们
文化精粹
优秀员工
员工培训
员工来稿
客户服务中心
咨询热线:021-52663636
邮箱:lanxinren@lanxin.net.cn
MSN:mail@lanxin.net.cn
咨询热线:021-52663636
邮箱:lanxinren@lanxin.net.cn
MSN:mail@lanxin.net.cn
首页 >> 企业文化
十年光阴 流淌的歌
文/苏皖区 常州维护区经理 朱满应
    弹指间,我已在缆信工作十载。忆往昔,十载春秋,我与缆信同成长,这十年,既是漫长的,又是短暂的,既是奉献的,又是收获的。十年光阴,仿佛一首流淌的歌,在记忆深处回味悠长……
    十年前,怀着对未来美好的憧憬和对企业的无限向往我步入了缆信公司。作为一名新的缆信人,我在这片沃土上撒下希望的种子,希望能为公司增添新的气息、注入新的血液,在这片土地上生根发芽,与企业共同进退。不经意间已在公司工作十年有余,回首往事,它就像一幅五彩斑斓的美丽画卷在眼前一一展现,这十年我亲眼目睹了公司起步、发展和壮大,这十年公司培养了我什么是“责任”和“坚持”,这十年也让我结识了无数个至亲至爱的好兄弟、好领导,是他们不断的鼓励和鞭策促使我不断地成长和进步。
    记得当初我独自一人来到安徽太湖站,那时的太湖站只有一间不足10平方米的小房间,我和另外两位同事三个人就和设备住在一间房间内。在那里站长教会了我如何巡线、画路由图,教我什么是设备告警和处理故障。我发现站长每天晚上睡觉前喜欢将公务电话和外线电话都搬到床头边放着,起初我认为是他为了方便打电话聊天,但很长时间过去了也没看见他跟谁聊天,后来另外一个同事告诉我,站长说我们都是年轻人,晚上睡觉都睡得太沉,而通常晚上的电话都是非常紧急和重要的,我们不能因此而误事。听完后的那一刻我倍感惭愧,同时他也让我深感什么是“责任”。
    2000年11月份因工作原因我被调到大墅站任分站长,大墅站位于皖东一个偏僻小镇,这里虽然没着大城市的繁华和绚丽,但我喜欢它的宁静和纯朴,和我一起共事的同事叫小和,是个退伍士兵。他不但能歌善舞,而且还烧得一手好菜,当时我们两个所树立的共同目标就是:一、争做优秀台站,二、创造我们的美好生活。我们在工作中相互鼓励,在生活中相互帮助,巡线时认真负责、宣传到位,闲暇时在阳台上种上各种鲜花,在屋后开荒种菜自给自足,没事时在屋后池塘里钓上几条小鱼,请左邻右舍的朋友小酌几杯,工作和生活都过得十分的充实和惬意,这样的生活使“城里的兄弟”好生羡慕。那一年我们如愿获得了“先进台站”的荣誉,更荣幸的是那一年领导组织分区所有分站长到我们站召开现场交流会,对我们站的工作给予首肯,使我更加坚信,有付出必有回报。
    2002年5月劳动节这天,我被调到合肥中心站任中分站长,从分站到中心站不仅仅是岗位的转变,我深知论业务、论管理、论抢修我都和此岗位有太大的差距,我甚至连最基本的电脑都不会,为此,我暗下决心必须努力给自己充电,虚心向站内所有人员学习。在各位同事的支持帮助下,我不断加强工作能力,本着对工作精益求精的态度,团结站内所有力量认真地完成了自己所承担的各项工作任务,工作能力取得了相当大的进步,为今后的工作和生活打下了良好的基础。03年我们站实现全年零阻断,也就在那一年,因我们维护工作认真负责,隐患处理干脆彻底、方法得当,得到同路由单位合肥市联通公司的认可,合肥市联通公司刘经理亲自找到我们要求将合肥市120公里的一干线路交给我司代维,也开创了公司今后扩大安徽联通公司代维的新局面。
    2004年5月份至今,我又相继被调任总公司督察、维护区经理、技术员、大区运维经理、维护区经理,多年来,无论是岗位的调整、职务的升降还是地域的改变,我始终坚持“低调做人、高调做事”,我也坚信“一分耕耘,一分收获”,只有脚踏实地地付出了,才能做好本职工作。
    缆信的十年是我成长的十年,同样也是铸就和磨砺自己性格的十年,在这里我倾注了我的爱、我的青春和梦想,公司也给予了我实现自我价值的平台和机遇。缆信十年很精彩,不仅是个人的精彩、业绩的精彩,更是赤诚忠心的精神的精彩,就让我们共同携手缔造缆信下一个辉煌的十年! 
 

▲2004年11月在太白站巡线(前)
中国中信集团公司 赛尔网络 中国电信 中国移动通信 华为视讯 中国联通 中兴通讯 ChinaCache-蓝汛通信
Copyright © 2009 缆信网络有限公司. All RIGHTS RESERVED 管理查看
[沪ICP备05027858号-1] Designed by[smallview]