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2020以实干笃定前行
    亲爱的缆信工友们:


    大家新年好!

    2019年是极具挑战性的一年。一分耕耘一分收获,今天我们拿到了一份满意的成绩单:市场超额完成任务,运维达标优秀!在此,我代表公司向全体缆信员工及家属表示最衷心的感谢,感谢你们为公司的发展所作出的贡献及努力!

    2019是过去,2020是现在。缆信要活下去,要发展壮大,就必须坚持企业文化。企业文化是我们缆信的魂,是我们缆信的血液。从公司建立的那一天起,我非常重视这一点并坚持到今天。企业文化当中有两个核心:一是“任人唯贤”,缆信的用人制度是不会变的,也绝对不能变。二是“红线制度”,就是大家都知道的绝对不能“踩红线”。君子爱财,取之有道,缆信的红线制度我们必须要严守。

    2020年,我想和缆信各级管理者说,工作中要“敢于担当”。 我们每一级都有各自的职责和责任。该解决问题的时候一定要解决,该承担责任的时候也一定要敢于担当。如同去年我所讲的,我们要做一个有良心的好人。有良心,是指你去关心员工、爱护你的员工,帮助员工去解决问题,这叫“有良心的好人”。但是你又要做一个“有良心的恶人”,就是要敢于管理,不要怕得罪人。在这里有个前提,就是我们的管理者自身要过硬,要求员工做到的,自己首先要做到。工作中敢于担当,会使我们变得更为积极主动,尽职尽责。用我们的以身作则、身先士卒去带动员工的工作热情,打造一支有执行力的团队。

    2020年,是缆信变化的一年。缆信的发展前景应该说是非常好的,而且非常广阔。 缆信发展所带来的红利,将有益于所有缆信人。我希望大家能在缆信继续努力工作,缆信的未来靠我们所有人团结一心、共同奋斗。我一直强调:在缆信不讲年龄、不讲学历,讲的是什么?就是“能力”,有德行的能力,所以为了自己,为了公司,我们大家一起努力吧!

    让我们一起翻开2020年崭新的一页,让我们一起书写缆信未来的新篇章。 

    祝大家阖家幸福,万事如意,前程似锦,鼠年大吉!
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